调薪自评是员工在申请调薪时对自己的工作表现、能力、贡献以及未来发展规划进行自我陈述的重要部分。以下是一些撰写调薪自评的建议和范文：

开头部分

简要介绍自己的基本情况，包括入职时间、职位等。

表达对公司文化的认同和对工作的热情。

工作表现

详细描述自己在工作中的具体表现，包括完成的任务、达成的目标、取得的成果等。

强调自己在工作中的责任心、团队合作精神以及对工作质量的追求。

能力与技术

阐述自己具备的专业技能和相关经验，以及在工作中的应用情况。

描述自己在工作中如何学习新技能、提高工作效率的能力。

问题解决与创新能力

介绍自己在面对工作中的挑战时，如何分析问题、提出解决方案并付诸实践。

强调自己的创新思维和解决问题的能力。

未来规划

阐述自己对未来的职业发展规划，包括希望在公司中实现的目标。

表达自己愿意继续为公司发展贡献力量的决心。

结尾部分

总结自己的整体表现，再次强调调薪的理由和期望。

表达对公司和领导的感谢，并期待得到公正的评估。

尊敬的领导：

我是XXX，自20XX年XX月加入公司以来，一直担任XX职位，致力于为公司的发展贡献自己的力量。在过去的一年里，我始终保持着对工作的热情和敬业精神，认真完成每一项任务，并力求做到最好。

在工作中，我不仅注重任务的完成质量，还积极提出改进建议，帮助团队提高工作效率。通过不断学习和实践，我掌握了更多的业务技能，并在实际工作中加以应用，取得了显著的成绩。同时，我也非常注重团队合作，与同事之间保持良好的沟通和协作关系。

展望未来，我希望能够在公司中获得更好的发展机会，实现自己的职业目标。因此，我恳请领导对我的工作表现给予充分的认可，并在调薪时予以考虑。我相信，通过公司的支持和我的努力，我们一定能够共同创造更加美好的未来。

再次感谢领导对我的关注和支持，期待您的回复。

此致

敬礼!

XXX

XXXX年XX月XX日

希望这些建议和范文能够帮助你撰写一份优秀的调薪自评。