在国企结构化面试中，自我介绍是一个非常重要的环节，它不仅关系到面试官对您的第一印象，还直接影响到您是否能够成功获得这份工作。以下是一些建议和示例，供您参考：

基本信息

首先，您需要简明扼要地介绍自己的基本情况，包括姓名、毕业院校、所学专业和应聘职位。这部分内容要平实、简洁，让面试官快速了解您的背景。

教育背景与专业技能

接下来，您可以重点介绍自己的教育背景和所学专业，特别是与应聘职位相关的技能和经验。例如，如果您应聘的是财务岗位，可以提到您在校期间学习的相关课程和使用的财务软件。

个人品质与经历

除了专业技能，国企面试官更注重应聘者的个人品质和工作经验。您可以举例说明自己在学习或工作中遇到的挑战和如何克服这些挑战，从而展现您的责任心、团队合作精神和解决问题的能力。例如，您可以讲述一个您在团队项目中发挥关键作用的经历，或者一个您通过不懈努力完成任务的例子。

职业规划与动机

最后，您需要表达自己对应聘职位的兴趣和职业规划。说明您为什么选择这个职位，以及您未来三到五年的职业目标。这部分内容要真诚、有说服力，让面试官感受到您对这份工作的热情和对未来发展的清晰规划。

总结与感谢

在结束自我介绍时，您可以简要总结自己的优势和应聘动机，并对面试官给予的机会表示感谢。例如：“非常感谢各位面试官给我这个机会，我会全力以赴，为公司的发展贡献自己的力量。”

“各位面试官好，我叫XXX，毕业于XX大学XX专业，应聘贵公司的XX岗位。在校期间，我学习了XX专业课程，并积累了丰富的实践经验，特别是在XX方面有着扎实的基础。我曾参与过XX项目，负责XX工作，并取得了XX成绩。我性格乐观向上，做事仔细负责，具备较强的组织能力和团队精神。我对这份工作充满热情，希望能够在这里实现自己的职业目标，并为公司的发展做出贡献。再次感谢各位面试官给我这个机会。”

希望这些建议和示例能帮助您在国企结构化面试中更好地展示自己，成功获得心仪的职位。